経験者採用. 人事評価に基づく水準格差の拡大 モデルによる比較. 最近、「ほくでん」関係者を装って、電話や訪問により「電気ご使用量のお知らせ」（検針票）などに記載されているお客さまの契約内容を聞き取り、その内容をもとに他の電力会社への契約見直しや、設備の調査・点検、機器の購入を勧める事例が多発しております。 契約社員 郵便局 の求人 - 埼玉県 越谷市 . 郵便局で契約社員として働きたい場合、面接ではどのようなことを聞かれるのか気になりますよね。 ほとんどの場合志望動機は聞かれることになると思いますので、しっかりと考えていくようにしましょう。 また、郵便局は無難な人を好む傾向にあるという話もあるようです・・・！ 採用区分 . 日本郵便株式会社 近畿支社 ★130郵便局合同募集の求人・転職情報なら【はたらいく】あなたの知りたい企業情報が充実！独自の「仕事観検索」では、安定性、働き甲斐など自分の仕事観から検索が可能。自己pr・志望動機の書き方サポートもあり！ 一般職 ... 日本郵便（郵便局総本部）及びかんぽ生命の渉外社員については、上記の基本給を圧縮（約12%圧縮）し、その財源で営業手当を拡大 （ p6. 参照） 賞与について、人事評価に応じたメリハリを拡大 ＋0.5月～ 0.1月 ⇒ ②. 日本郵便株式会社の「社員・元社員のクチコミ情報」。就職・転職前に採用企業「日本郵便」の働く環境、年収・給与制度、入社後ギャップなどをリサーチ。就職・転職のための「日本郵便」の社員クチコミ情報、企業分析チャート、求人情報、業界ランキングを掲載。 株式会社ゆうちょ銀行（日本郵政グループ）の会社情報です。障がい者の就職・転職支援のクローバーナビなら、充実した障がい者就職支援、仕事情報をご提供いたします。応募者の障害に応じた求人検索や、アルバイトから正社員まで充実した求人情報を掲載中！ 求人検索結果 582 件中 1 ページ目. 並び替え: 関連性 - 日付順. しかし契約社員になるにも競争率が高くて驚きです. 郵便局のアルバイト・パートクチコミ情報を確認できます。バイトの評判やクチコミは応募前に要チェック。面接や仕事、シフトの決まり方、福利厚生、制服や髪型について、休みの取りやすさ、学生・主婦・フリーターが仕事探しのときに気になるポイントを確認できます。 ※地域基幹職のうち、郵便コースとjp金融アドバイザーコースについては、2021年度の採用予定はありません。 採用学部学科: 文系・理系問わず幅広い採用実績があります。 有給休暇の平均所得率（正社員） 90.6% ※2018年度: 育児休業取得者数（正社員） ・採用後土浦郵便局にて研修2日間 （期間中時給870円、7時間×2日間） ・昇給は能力に応じて考慮 ・通勤手当は当社規定により支給 ・正社員登用制度あり ・ユニフォーム貸与 ＊65歳を過ぎると雇用契約の更新はありません 郵便局のアルバイトは、郵便物の仕分けや電話対応などをする内勤業務と、集荷・配達を担当する外勤業務に分かれています。年末年始は、年賀状の仕分けや配達をする短期アルバイトの募集があり、アルバイト未経験の人でも始めやすいのが特徴です。 時期によっては忙しそうですが、残業� 総合職. 日本郵政グループ 新卒採用サイト. 郵便配達の合否通知合否通知方法は、採用「電話」不採用「郵送」ですか？採用なら考査日からだいたい何日後に結果が分かりますか？正規職員なのか時間短縮職員なのかアルバイトなのかが不明ですが。（採用といっても色々ある）アルバイト 平成30年4月1日から障害者の法定雇用率が引き上げになります [762kb] 精神・発達障害者しごとサポーター養成講座の詳細はこちら; 障害者雇用率制度の概要. 郵便局と聞くと郵便物を配達する安定した地味な仕事と思っていませんか？しかし実際には保険や銀行など幅広い業務があり、郵便物に込められた「心」を届ける仕事です。本記事では郵便業務のトピックや仕事内容、仕事のメリットなどを紹介しています。 郵便局の期間雇用社員には、時給制と月給制があり、 時給制の期間雇用社員は、時給制契約社員とも呼ばれますが、 さらに評価により、ランクと習熟度別にクラスが分けられます。 最初のCから⇒B⇒Aと評価によって上がっていきます。 沖縄郵便逓送では現在一緒に働く仲間募集しています。 当社では、『 家族を大切にする会社 』でありたいと考え、残業時間の縮小、年次休暇の完全取得を目指し、社員が『 家族と過ごす時間を大切 』に出来るよう取り組んでいます。 お仕事内容. 採用 区分と職種 ... 日本郵便（郵便局総本部）及びかんぽ生命の渉外社員については、上記の基本給を圧縮（約12%圧縮）し、その財源で営業手当を拡大 （ p7. かんぽ生命は、お客さまから信頼され、愛される会社であり続けるよう、郵便局ネットワークを通じて地域社会に貢献していくとともに、企業価値を持続的に向上させることに社員一丸となって、取り組んでいます。 新卒採用. 参照） 賞与について、人事評価に応じたメリハリを拡大 ＋0.5月～ 0.1月 ⇒ ②. 2021-02-04 11:43:35 - 郵便物、ゆうパック等の配達 - ハローワーク 求人番号 29010-01822911 求人情報の種類 正社員以外 事業所名 日本郵便株式会社 奈良中央郵便局 奈良県奈良市大宮町5丁目3－3 契約社員は4月～9月、10月から翌3月までの半年ごとの契約で統一されており期間の途中で契約を結んでも一斉に契約を満了し再び契約更新する必要がある。2月1日、8月1日の評価実施基準日まで2月以上勤務して契約更新された場合は加算給も更新される。 採用情報. 郵便局は局に欠員があれば競争も無く即時採用して貰える。 年齢も制限が無く履歴書と運転記録証明書を提出し. 障害者の法定雇用率の引き上げについて . 株式会社かんぽ生命保険の「社員・元社員のクチコミ情報」。就職・転職前に採用企業「かんぽ生命保険」の働く環境、年収・給与制度、入社後ギャップなどをリサーチ。就職・転職のための「かんぽ生命保険」の社員クチコミ情報、企業分析チャート、求人情報、業界ランキングを掲載。 日本郵便株式会社の評判・年収・口コミを掲載中。企業のことを調べるなら日本最大級の転職口コミ情報サイトFind Job!で決まり。求人・採用情報、IT・Web業界への転職に役立つコンテンツをお届け。 障害者雇用率制度の概要 [52kb] 除外率制度について [61kb] 特例子会社制度等の概要. 【郵便局 正社員】を含む求人・転職情報一覧ページです。リクルートキャリアが運営する求人サイトで、あなたに合った求人を見つけよう！【リクナビnext】は、求人情報はもちろん、スカウト機能や転職のノウハウなどお役立ちコンテンツで、あなたの転職活動をサポートする転職サイトです。 【参考 月給制契約社員登用】 ・2008年度 5，800人（追加 当初2，000人） ・2009年度 2，000人 局会社（予定人数） ・2008年度 正社員登用 1，500人（目途） 新規採用 2，000人（渉外社員＋600人） ・2009年度 正社員登用 200人 新規採用 2，000人（高齢者再雇用 460人） ・2010年4月採用（総合職50名 … 郵便物廃棄で郵便局契約社員の18歳少年を書類送検 2019年5月17日 地域指定郵便物288通を投げ捨てたとして、千葉県匝瑳署は、郵便法違反の疑いで、八日市場郵便局の時給制契約社員の少年（18）を17日までに書類送検した。契約社員は「配るのが面倒だった。地域指定郵便物ならばれないと …